Wijsheden die voor je werken
DARVO is de afkorting voor “deny, attack, and reverse victim and offender”, ofwel ontkennen, aanvallen en omkeren van slachtoffer en dader. Het is een gebruikelijke manipulatiestrategie van psychologische misbruikers. De misbruiker ontkent dat het misbruik ooit heeft plaatsgevonden, valt het slachtoffer aan omdat de persoon probeert de misbruiker ter verantwoording…
Dit betreft foutieve heuristiek waarbij de mogelijkheden worden inschat op basis van informatie uit eigen ervaring.
Het pragmatisme betreft een wetenschappelijke en filosofische stroming die erdoor gekenmerkt wordt door de focus op het verbinden van de praktijk met de theorie. Een ander typisch kenmerk is dat ze stelt dat de waarheid van een theorie of een wet daarin bestaat dat ze bevestigd wordt in de praktijk…
Dit betreft de neiging om vooral aandacht te besteden aan gebeurtenissen die onze overtuigingen bevestigen en bewijs dat ze tegenspreekt negeren.
Dit betreft de neiging om na afloop van een gebeurtenis te twijfelen aan andermans beslissingen en te denken dat jij die van tevoren hebt zien aankomen.
Na IQ en EQ is er een nieuwe maatstaf voor intelligentie die rap aan populariteit wint: het Adaptability Quotient (AQ). Hierbij draait het niet om inzicht of emotie, maar om aanpassingsvermogen.
Religiewetenschapper Antoine Faivre heeft een definitie van esoterie geformuleerd. Hij gaat hierbij in op vier formele overeenkomsten tussen de verschillende esoterische stromingen.Hij stelt allereerst dat esoterische bewegingen worden gekarakteriseerd door een gemeenschappelijk streven naar γνῶσις of gnôsis. Gnosis wordt in de esoterie begrepen als verlichtend inzicht in de waarheid over…
Gestaltpsychologie betreft een (kleine) holistische stroming in de psychologie. Het kan worden gedefinieerd als een denkrichting die gelooft dat het geheel van een object of patroon groter en belangrijker is dan zijn delen.
Driecomponentenmodel van organizational commitment Door de redactie Er zijn veel verschillende definities van organizational commitment vast te stellen in de literatuur. Allen en Meyer (1990) omschrijven organizational commitment als ‘een psychologische staat die een medewerker aan de organisatie verbindt’. Traditioneel werd binnen de vele definities een onderscheid gemaakt tussen ‘behavioral commitment’ en ‘attitudinal commitment’.…
Conditio sine qua non betreft een Latijnse uitdrukking, inhoudende een voorwaarde zonder welke (het gevolg) niet (zou ingetreden zijn)”. Het is een in de juridische wereld veel gebruikte term om het causaal verband tussen een schadeveroorzakende gedraging en de schade aan te geven. Het causaal verband is in het burgerlijk…